1.目標分解，每天進步一點點。
2.行動力，想到的馬上去做，再嘗試中不斷找方法。相信自己，相信團隊一定可以（信念）
3.做工作為什么總是達不到結果，因為過程中沒有全身心投入，做工作對團隊太仁慈，老師說的對團隊不負責任就是犯罪。
4.自己做好自己的事就是對團隊最好的回報。
每周承諾，分解老客戶成交意向，工作細化到每一天。
客流統(tǒng)計/店面劃分成每一個區(qū)域，要產(chǎn)產(chǎn)出多少業(yè)績。
口碑、實力、服務，客戶進店成交率要提高抓單率（28% 55%）